Team

Gerhard Mayrhofer

Gerhard Mayrhofer

Gerhard Mayrhofer gilt als Innovator der Telekommunikationsbranche und Vertreter des ganzheitlichen Marken- und Organisationsmanagements. Er war im Vorstand verschiedener großer Unternehmen tätig, zuletzt bei "Telefónica o2 Germany GmbH & Co. OHG" und "Vodafone Deutschland". Bei o2 verantwortete er das Consumer Geschäft, bei Vodafone als Vorstand Vertrieb die Vermarktung der Vodafone-Produkte.

Von 2004 bis 2010 war Gerhard Mayrhofer Mitglied des Kuratoriums der FGM Fördergesellschaft Marketing e. V. an der Ludwig-Maximilians-Universität München.

Seit 2008 ist Gerhard Mayrhofer als Berater für Markenmanagement und komplexe Führungsherausforderungen tätig. Seit 2010 ist er neben Richard Pascale Beiratsmitglied von Herrmann & Associates. Er ist zertifizierter ChallengeX-Trainer.

Thomas Engelmann

Thomas Engelmann

Thomas Engelmann ist seit mehr als 20 Jahren in der Managementberatung tätig. Seine Erfahrungen umfassen die Umsetzung von Veränderungsinitiativen, Projektmanagementunterstützung, Innovation, Prozessoptimierung und die Entwicklung neuer Geschäftsmodelle.

Thomas Engelmann studierte Informatik an den Universitäten Kaiserslautern und Hamburg. In 1995 startete er seine berufliche Tätigkeit bei CSC Index, der früheren Managementberatung von Computer Sciences Corporation.

Später unterstützte Thomas Engelmann als selbständiger Berater Unternehmen bei der Durchführung von Reorganisationen und komplexen Veränderungsprojekten. In den Jahren 2000 bis 2005 war er als Partner bei Launch Institute tätig, mit dem Schwerpunkt auf Innovationsmanagement und Neugeschäftsentwicklung.

Zusätzlich zur Projektarbeit ist Thomas Engelmann als Trainer in der Führungskräfteentwicklung tätig und war wesentlich bei der Weiterentwicklung von ChallengeX beteiligt, einer innovativen Trainingsmethode für Führungskräfte.

Ralph Willmann ist seit zwanzig Jahren als Experte in den Bereichen Coaching und Stressmanagement tätig. Er betreut dabei Führungskräfte und Mitarbeiter sowohl im Rahmen von Teambildungs- und Veränderungsprozessen als auch in Form von fokussierten Trainings. Aufgrund der erhöhten Anspannung und Forderungen, die viele Menschen erleben, ist die Anleitung seiner Kunden zu einem wirkungsvollen Stressmanagement zu einem wichtigen Schwerpunkt seiner Arbeit geworden.

Ralph Willmann absolvierte die Ausbildung zum Physiotherapeuten an den Universitätskliniken Düsseldorf. Später begann er eine Schauspielausbildung in den USA und Deutschland und arbeitete dann als Schauspieler und Regisseur in zahlreichen Film- und TV-Produktionen. Seine Liebe zur Bühne und dem Unvorhergesehenen pflegt er auch heute noch als begeistertes Ensemble-Mitglied des Improvisationstheaters „TatWort“.

Ende der 1990er Jahre begann Ralph seinen beruflichen Weg als Coach und Trainer. Er ist in Coaching, Stressmanagement und zahlreichen weiteren Ansätzen ausgebildet wie zum Beispiel systemische Organisationsberatung, ACT, Mediation und NLP.

Ralph Willmann